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Romy Vetter

Schönwalde - Glien
Romy Vetter

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23
Jahre Berufserfahrung

Berufserfahrung

RENAFAN GmbH

Regional- und Pflegedienstleitung BB und MD
2024.03 - heute

Aufgaben und Verantwortungsbereiche

  • Managen und Lösen von Konflikten innerhalb des Teams.
  • Konsequentes Fördern eines leistungsorientierten Betriebsklimas.
  • Fördern einer positiven Unternehmenskultur und Teamzusammenarbeit.
  • Überwachen der betrieblichen Abläufe in der Region.
  • Eigenständiges Lösen von betrieblichen Herausforderungen.
  • Führen und Leiten von Mitarbeiterteams an verschiedenen Standortes
  • Verantwortungsbewusstes Umsetzen von Umsatzwachstum, Budgetierung und Kostenkontrolle.
  • Einstellen, Einarbeiten und Beurteilen des Personals.
  • Planen und Koordinieren von Pflegeprozessen.
  • Enges Zusammenarbeiten mit medizinischem Fachpersonal.

RENAFAN GmbH

Vertragsmanagement/Krankenkassenverhandlung
2020.11 - heute

Aufgaben und Verantwortungsbereiche

  • Schnelles Bearbeiten aller anfallenden Aufgaben des Tagesgeschäftes.
  • Schnelles und genaues Erledigen der Aufgaben sowie vorausschauendes und präzises Planen für kommende Projekte.
  • Abstimmen, Koordinieren und Umsetzen von Aufgaben.

RENAFAN GmbH

Regional- und Pflegedienstleitung Intensiv Berlin
2015.09 - 2020.11 (5 education.years_Label & 2 education.months_Label)

Aufgaben und Verantwortungsbereiche

  • Interdisziplinäres Zusammenarbeiten innerhalb des Gesundheitssystems.
  • Managen des Budgets und Planen der Ressourcen.
  • Gewährleisten eines sicheren Arbeitsumfelds.
  • Abwickeln haftpflichtrechtlicher Fragestellungen bezüglich pflegerischer Maßnahmen.
  • Sicheres Auswerten von Statistiken zur Qualitätssicherung.
  • Kommunizieren mit Ärzten, Patienten und Angehörigen über Pflegesituationen.
  • Einstellen, Einarbeiten und Beurteilen des Personals.
  • Routiniertes Erstellen von Dienstplänen.
  • Planen und Koordinieren von Pflegeprozessen.
  • Miteinbeziehen und Beraten von Angehörigen.
  • Enges Zusammenarbeiten mit medizinischem Fachpersonal.

Haus "Havelblick"

Wohnbereichsleitung
2005.07 - 2015.08 (10 education.years_Label & 1 education.month_Label)

Aufgaben und Verantwortungsbereiche

  • Zielgerichtetes Mitarbeiten bei der Grund- und Behandlungspflege.
  • Umsetzen des Qualitätsmanagements nach festgelegten Kriterien und Vorgehensweisen.
  • Personelles, fachliches und organisatorisches Leiten eines Pflegeteams in Abstimmung mit der Pflegedienstleitung.
  • Erstellen des Dienstplanes sowie Organisieren von Übergaben und Teambesprechungen.
  • Motivieren der Mitarbeiter sowie Mitwirken bei der Personalentwicklung im Zuständigkeitsbereich.
  • Verantwortungsvolles Planen, Koordinieren und Kontrollieren der Arbeitsabläufe.
  • Organisieren, Steuern und Optimieren der Abläufe in den Wohnbereichen.
  • Transparentes Kommunizieren im Team sowie teamübergreifend.
  • Organisieren und Durchführen von Teammeetings.
  • Aufbauen und Pflegen von Kooperationen mit externen Partnern.
  • Umsetzen von Maßnahmen zur Mitarbeitermotivation.

Haus "Havelblick"

Examinierte Krankenschwester
2005.01 - 2005.06 (5 education.months_Label)

Heimerer GmbH Döbeln
Leipzig

Lehrkraft der Sozialpflegeschulen Heimerer GmbH
2003.11 - 2004.12 (1 education.year_Label & 1 education.month_Label)

Muldentalkreis/Krankenhaus Grimma
Grimma

Krankenschwester
2002.09 - 2004.12 (2 education.years_Label & 3 education.months_Label)

Ausbildung

Wannsee Akademie

Gesundheits- und Krankenpflegerin für Leitungsfunk from Gesundheits- und Krankenpflegerin für Leitungsfunktion in Einrichtung der Pflege im Gesundheits- und
2013 - 2015 (2 education.years_Label)

Sozialpflegeschule Heimerer Döbeln
Döbeln

Krankenschwester
1999 - 2002 (3 education.years_Label)

J.G. Seume Gymnasium
Grimma

Gymnasialabschluss
1992 - 1999 (7 education.years_Label)

Kompetenzen

  • Problem-Solving
  • Patientenorientierung
  • Digitalisierungskompetenz
  • Fähigkeit zur Teamarbeit
  • Empathie und Menschenkenntnis
  • Stressbewältigung
  • Innovationsfähigkeit
  • Führungskompetenz
  • Optimales Zeitmanagement
  • Ausgeprägtes analytisches Denken
  • Motivationsfähigkeit
  • Budgetverwaltung
  • Freude am Umgang mit Menschen

Sprachen

Deutsch
Muttersprache
Englisch
Grundlagen (A2)
A2

Hobbys

  • Reisen
  • Lesen
  • Sport
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2015.09 - 2020.11 (5 education.years_Label & 2 education.months_Label)

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2005.07 - 2015.08 (10 education.years_Label & 1 education.month_Label)

Examinierte Krankenschwester

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2005.01 - 2005.06 (5 education.months_Label)

Lehrkraft der Sozialpflegeschulen Heimerer GmbH

Heimerer GmbH Döbeln
2003.11 - 2004.12 (1 education.year_Label & 1 education.month_Label)

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Muldentalkreis/Krankenhaus Grimma
2002.09 - 2004.12 (2 education.years_Label & 3 education.months_Label)

Wannsee Akademie

Gesundheits- und Krankenpflegerin für Leitungsfunk from Gesundheits- und Krankenpflegerin für Leitungsfunktion in Einrichtung der Pflege im Gesundheits- und
2013 - 2015 (2 education.years_Label)

Sozialpflegeschule Heimerer Döbeln

Krankenschwester
1999 - 2002 (3 education.years_Label)

J.G. Seume Gymnasium

Gymnasialabschluss
1992 - 1999 (7 education.years_Label)
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