Tanja Kratzer
Au bei Bad Feilnbach
Kurzprofil
Als strategische HR-Executive mit internationalem Background in Vertrieb, Marketing und Kommunikation gestalte ich die Transformation von Organisationen konsequent aus der Perspektive von People & Business Impact. Ich stehe für eine moderne People-&-Culture-Agenda, die Führungskräfte befähigt, Veränderung aktiv zu treiben und nachhaltige Leistungsfähigkeit zu sichern.
Mein Anspruch ist es, HR als echten Business Enabler zu positionieren – mit klarer Ausrichtung auf Wertschöpfung, Leadership Excellence und kulturelle Entwicklung. Dabei verbinde ich tiefes unternehmerisches Verständnis mit innovativen HR-Ansätzen, um Organisationen wirksam durch komplexe Transformationsprozesse zu führen und langfristig erfolgreich aufzustellen.
Übersicht
20
20
years of professional experience
Berufserfahrung
Head of Human Resources Germany
Hilti Deutschland AG
Kaufering
2025.03 - heute
- Gesamtverantwortung für die strategische und operative HR-Steuerung in Deutschland
- Beratung der Geschäftsführung und des Top-Managements als Sparringspartner in allen People- & Transformationsthemen
- Gestaltung und Umsetzung einer integrierten People-&-Culture-Strategie mit Fokus auf Wertschöpfung und Performance
- Steuerung zentraler HR-Kernprozesse (Talent Management, Nachfolgeplanung, Leadership Development)
- Verantwortung für Arbeitsbeziehungen und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat (inkl. Verhandlungen)
- Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams sowie Budgetverantwortung
- Treiber von Transformations- und Organisationsentwicklungsinitiativen auf Unternehmensebene
Head of Huma Resources Region Süd
Hilti Deutschland AG
Kaufering
2019.01 - 2025.02
- Verantwortung für die HR-Arbeit in der Vertriebsregion mit direkter Anbindung an das Business
- Enge Begleitung und Coaching von Führungskräften zur Steigerung von Performance und Leadership Excellence
- Umsetzung zentraler HR-Initiativen (z. B. Veränderungsprozesse, Talentpipeline)
- Steuerung regionaler Workforce-Planung und Recruiting-Aktivitäten
- Unterstützung von Organisationsveränderungen und Reorganisationen
Elternzeit
Hilti Deutschland AG
Kaufering
2018.02 - 2018.12
Gebietsleiterin / Prokuristin Vertrieb Raum Münche
Hilti Deutschland AG
Kaufering
2016.01 - 2018.01
- Gesamtverantwortung für Umsatz, Ergebnis und strategische Marktentwicklung im Vertriebsgebiet
- Führung und Entwicklung eines Vertriebsteams mit klarer Performance-Ausrichtung
- Umsetzung von Vertriebsstrategien und Steuerung operativer Exzellenz
- Enge Schnittstelle zu HR, Marketing und zentralen Funktionen
Verkaufsleiterin
Hilit UK Ltd. und Hilti Deutschland AG
Manchester und Kaufering
2013.01 - 2015.12
- Führung von Vertriebsteams in internationalen Märkten (UK/Deutschland) und unterschiedlichen Segmenten
- Verantwortung für Zielerreichung, Kundenbearbeitung und Marktpositionierung
- Entwicklung von Vertriebsstrategien und Maßnahmen zur Performance-Steigerung
Head of Brand & Communications Northern Europe
Hilti UK Ltd.
Manchester
2011.01 - 2012.12
- Aufbau und Steuerung von Marken-, Kommunikations- und Eventstrategien
- Verantwortung für internationale Kampagnen sowie Marktanalysen
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Management zur Stärkung der Marktposition
Head of Events & Trade Fairs
Hilti Liechtenstein
Schaan
2009.01 - 2011.12
- Entwicklung und Umsetzung globaler Event- und Messekonzepte inkl. Executive-Formate für Vorstand und Top-Management
- Budget-, Qualitäts- und Ergebnisverantwortung
- Führung von Projektteams und Agenturen sowie strategische Abstimmung mit Vertrieb, Marketing und Vorstand
Marketing Manager
Webasto AG
Stockdorf bei München
2007.01 - 2008.12
Market Research Spezialist
Webasto AG
Stockdorf bei München
2005.01 - 2006.12
Ausbildung
Diplomstudium - Betriebswirtschaft
Leopold Franzens Universität
Innsbruck 1999 - 2005
Diplomstudium - Wirtschaftspädagogik
Leopold Franzens Universität
Innsbruck 1999 - 2005
Kompetenzen
Direkte Mitarbeiterführung
Strategische HR-Führung
Transformation & Change
Business Partnering
Leadership Development
Organisationsentwicklung
Unternehmenskultur & DEI
Arbeitsbeziehungen & Mitbestimmung
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend (C2)
C2
Zeitleiste
Head of Human Resources Germany
Hilti Deutschland AG
2025.03 - heute
Head of Huma Resources Region Süd
Hilti Deutschland AG
2019.01 - 2025.02
Elternzeit
Hilti Deutschland AG
2018.02 - 2018.12
Gebietsleiterin / Prokuristin Vertrieb Raum Münche
Hilti Deutschland AG
2016.01 - 2018.01
Verkaufsleiterin
Hilit UK Ltd. und Hilti Deutschland AG
2013.01 - 2015.12
Head of Brand & Communications Northern Europe
Hilti UK Ltd.
2011.01 - 2012.12
Head of Events & Trade Fairs
Hilti Liechtenstein
2009.01 - 2011.12
Marketing Manager
Webasto AG
2007.01 - 2008.12
Market Research Spezialist
Webasto AG
2005.01 - 2006.12
Diplomstudium - Betriebswirtschaft
Leopold Franzens Universität
1999 - 2005
Diplomstudium - Wirtschaftspädagogik
Leopold Franzens Universität
1999 - 2005