Hallo, ich heiße
Michael Siegenthaler
Münsingen
Kurzprofil
Geschäftsführung mit unternehmerisch geprägtem Mindset, Hands-on-Mentalität und Organisationsgeschick. Besitzt die Passion, Dinge voranzutreiben und Veränderungen mitzugestalten.
Übersicht
32
Jahre Berufserfahrung
12
Jahre Hochschulausbildung
Berufserfahrung
Klimacontrol AGFeldmeilen
Verwaltungsrat Inhaber
2023.01 - 2026.01 (3 education.years_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Kontinuierliches Beobachten von Trends, Entwicklungen und Innovationen auf dem Markt.
- Prüfen und Optimieren von Strukturen und Abläufen im Unternehmen.
- Aufbauen, Pflegen und strategische Weiterentwicklung von Netzwerken und Geschäftsbeziehungen.
- Definieren langfristiger Unternehmensziele und Wachstumspläne.
- Kontrollieren von betriebswirtschaftlichen Meilensteinen.
- Gestalten und Verankern von Unternehmenskultur und Leadership-Grundsätzen im gesamten Unternehmen.
- Repräsentieren des Unternehmens auf dem Markt, gegenüber Behörden sowie in der Öffentlichkeit.
- Sichten, Bewerten und Implementieren innovativer Produkte zur Verbesserung der Angebotspalette.
CoolSwitch GmbHAllschwil
Verwaltungsrat Inhaber
2018.01 - 2023.01 (5 education.years_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Gestalten und Verankern von Unternehmenskultur und Leadership-Grundsätzen im gesamten Unternehmen.
- Planen und Steuern von Innovationsprozessen und Digitalisierungsmaßnahmen.
- Einhalten gesetzlicher Vorschriften und Compliance.
- Auswerten, Analysieren sowie Interpretieren von Statistiken, Umsatzzahlen, Mitarbeiterleistungen sowie Monats- und Jahresberichten.
- Aufbauen, Kultivieren und Pflegen von starken Branchenpartnerschaften, Kooperationen und Netzwerken.
- Überwachen und Evaluieren von Investitionen zur Wachstumssteigerung.
- Analysieren und Bewerten von Trends und Entwicklungen auf relevanten Märkten.
Schiessl Schweiz AGEgerkingen
Niederlassungsleiter der Filialen CH
2016.01 - 2018.01 (2 education.years_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Hervorragende Netzwerkfähigkeiten
- Proaktives Denken und Handeln
- Führungskompetenz
- Personalführung
- Motivationsfähigkeit
- Kaufmännisches Know-How
- Unternehmerisches Denken
- Vertriebs- und Marketingkenntnisse
- Analysieren von Markt- und Wettbewerbstrends zur Anpassung der Geschäftsstrategie.
- Gewährleisten einer hohen Kundenzufriedenheit durch exzellenten Service und Qualitätsmanagement.
- Implementieren von technologischen Innovationen zur Verbesserung des Angebots und der Prozesse.
- Koordinieren der Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs.
- Fördern der Mitarbeiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Feedbackgespräche.
- Steuern der gesamten Geschäftsaktivitäten der Niederlassung.
- Aufbauen, Kultivieren und Pflegen von starken Branchenpartnerschaften, Kooperationen und Netzwerken.
Robert Schiessl DeutschlandOberhaching
Key Account Manager
2015.01 - 2016.01 (1 education.year_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Analysieren der Business Strategie sowie der geschäftlichen Herausforderungen.
- Führen von Verhandlungen bei Verträgen, Preisen und Konditionen mit Key Accounts.
- Regelmäßiges Erstellen von Markt- und Wettbewerbsanalysen.
- Vereinbaren und Koordinieren von Terminen.
- Aufbauen und Pflegen langfristiger Kundenbeziehungen.
Refriswiss AGAesch
Techniker Verkauf
2014.01 - 2015.01 (1 education.year_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Sicherstellen termingerechter Bearbeitung von Projekten.
- Intensives Betreuen von Kunden im In- und Ausland.
- Bearbeiten von Bestellungen.
- Sorgfältiges Dokumentieren aller Aktivitäten.
- Bereitstellen von Informationen für Kunden über Reparatur- und Servicemöglichkeiten.
- Betreuen neuer Mitarbeiter im Bereich Anlagenbetrieb und -wartung.
Werner Kuster AGFrenkendorf
Technischer Verkaufsberater
2013.01 - 2014.01 (1 education.year_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Führen von Verkaufsgesprächen und Ermitteln von Kundenbedürfnissen.
- Routiniertes Erstellen von Angeboten und Kostenvoranschlägen.
- Anbieten und Verkaufen von Produkten und Dienstleistungen.
- Identifizieren von Kundenbedürfnissen.
- Telefonisches oder schriftliches Bearbeiten und Beantworten von Kundenanfragen.
- Entwickeln innovativer Verkaufsstrategien und Taktiken.
- Betreuen von Bestandskunden und Akquirieren von Neukunden.
- Fachgerechtes Vermitteln von Produktinformationen.
Paulus AGAesch
Technischer Berater
2010.01 - 2012.01 (2 education.years_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Erkennen konzeptioneller Aufgaben sowie Entwickeln von Lösungskonzepten.
- Entwickeln von individuellen Kundenlösungen.
- Gewissenhaftes Lösen von Kundenproblemen.
- Gründliches Lesen von schriftlichem Material.
- Aktives Unterstützen der Aquisition und Wachstumsstrategie.
- Konzeptionelles Mitarbeiten bei der Weiterentwicklung von Beratungsprodukten.
C-GroupGerlafingen
Selbständig Erwerbend
2008.01 - 2010.01 (2 education.years_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Planen und Umsetzen von Projekten.
- Freundliches und kompetentes Ansprechen der Kunden.
- Beantworten von Fragen und freundliches Kommunizieren mit den Kunden.
Cooling-Solutions
Selbständig Erwerbend
2003.01 - 2008.01 (5 education.years_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Erledigen von administrativen Aufgaben.
- Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten.
- Sorgfältiges Ausfüllen der vorgegebenen Dokumente.
- Annehmen von Telefonaten und Bearbeiten von E-Mails.
- Schnelles Abarbeiten aller anfallenden Aufgaben.
- Teilnehmen an Besprechungen und Meetings.
PulverkälteNeuenegg
Kälteanlagenbauer und Chefmonteur
1998.01 - 2003.01 (5 education.years_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Technisches Auslegen der Anlagen in Zusammenarbeit mit Herstellern.
- Sicherstellen eines ordnungsgemäßen Betriebs der Anlage.
- Qualitatives Bewerten von Anlagezuständen.
- Gründliches Planen von Baustellen und Projekten.
- Reparieren und Warten an Kühlzellen und Kaltwassersätzen.
- Installieren und Abbauen von Anlagen vor Ort beim Kunden.
- Aktives Unterstützen und Vertreten der Stördienste.
- Detailliertes Erstellen von Montageberichten.
- Selbständiges Erstellen von Angeboten.
- Technisches Beraten von kaufmännischen Angestellten.
- Erstellen von Angeboten.
- Vermitteln von Visionen, Zielen und Unternehmensmission.
- Professionelles Betreuen und Beraten von Grosskunden.
- Abschließen von Verträgen.
- Einrichten und Bedienen von Maschinen.
- Beschaffen und Bestellen von Ersatzteilen.
- Mitwirken bei der Inbetriebnahme von Anlagenteilen.
Buri AGHasle-Rüegsau
Werkstatt und Aussendienst Milchkühlanlagen
1994.01 - 1998.01 (4 education.years_Label)
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
- Selbstständiges Erledigen von Aufräum- und Reinigungsarbeiten im vorgegebenen Aufgabenbereich.
- Routiniertes Bedienen von Maschinen und handwerklichen Geräten.
- Freundliches, professionelles und souveränes Auftreten.
- Erfolgreiches Mitarbeiten bei Projekten und Aufgaben.
- Beantworten von Fragen und freundliches Kommunizieren mit den Kunden.
- Abstimmen, Koordinieren und Umsetzen von Aufgaben.
- Freundliches und kompetentes Ansprechen der Kunden.
- Teilnehmen an Besprechungen und Meetings.
- Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten.
- Sorgfältiges Ausfüllen der vorgegebenen Dokumente.
- Effektives Ausführen der zugewiesenen Aufgaben.
- Schnelles Bearbeiten aller anfallenden Aufgaben des Tagesgeschäftes.
- Schnelles Weitergeben von relevanten Informationen.
- Erledigen von administrativen Aufgaben.
- Professionelles Zusammenarbeiten mit anderen Abteilungen.
Ausbildung
Berufsschule GIBBBurgdorf
Lehre als Schmied-Hufschmied
2001.01 - 2004.01 (3 education.years_Label)
Oberstufe
1986.01 - 1990.01 (4 education.years_Label)
Unterstufe
1981.01 - 1986.01 (5 education.years_Label)
Kompetenzen
- Hervorragende Netzwerkfähigkeiten
- Proaktives Denken und Handeln
- Führungskompetenz
- Personalführung
- Aktuelle Marktkenntnisse
- Kreativität und Innovationsfreude
- Risikomanagement
- Selbstorganisation
- Unternehmensberatung
- Unternehmerischer Sachverstand
- Proaktivität
- Strategisches Denken
- Motivationsfähigkeit
- Kaufmännisches Know-How
- Unternehmerisches Denken
- Vertriebs- und Marketing-Kenntnisse
SPRACHEN
Deutsch
Muttersprache
Französisch
Grundlagen (A2)
A2
Englisch
Grundlagen (A2)
A2
Zeitleiste
Verwaltungsrat Inhaber
Klimacontrol AG
2023.01 - 2026.01 (3 education.years_Label)
Verwaltungsrat Inhaber
CoolSwitch GmbH
2018.01 - 2023.01 (5 education.years_Label)
Niederlassungsleiter der Filialen CH
Schiessl Schweiz AG
2016.01 - 2018.01 (2 education.years_Label)
Key Account Manager
Robert Schiessl Deutschland
2015.01 - 2016.01 (1 education.year_Label)
Techniker Verkauf
Refriswiss AG
2014.01 - 2015.01 (1 education.year_Label)
Technischer Verkaufsberater
Werner Kuster AG
2013.01 - 2014.01 (1 education.year_Label)
Technischer Berater
Paulus AG
2010.01 - 2012.01 (2 education.years_Label)
Selbständig Erwerbend
C-Group
2008.01 - 2010.01 (2 education.years_Label)
Selbständig Erwerbend
Cooling-Solutions
2003.01 - 2008.01 (5 education.years_Label)
Berufsschule GIBB
Lehre als Schmied-Hufschmied
2001.01 - 2004.01 (3 education.years_Label)
Kälteanlagenbauer und Chefmonteur
Pulverkälte
1998.01 - 2003.01 (5 education.years_Label)
Werkstatt und Aussendienst Milchkühlanlagen
Buri AG
1994.01 - 1998.01 (4 education.years_Label)
Oberstufe
1986.01 - 1990.01 (4 education.years_Label)
Unterstufe
1981.01 - 1986.01 (5 education.years_Label)
Custom
Muttersprache, B1