Als strategisch denkende und technologisch versierte IT- und Engineering-Führungskraft steuere ich komplexe Programme, entwickle leistungsfähige Teams und führe Organisationen durch Transformationen. Dabei richte ich technische Roadmaps konsequent an der Unternehmensvision aus und positioniere IT als zentralen Werttreiber und Enabler des Geschäftserfolgs.
Durch meine Fähigkeit, heterogene Stakeholder zu alignen, Risiken frühzeitig zu erkennen und technische wie organisatorische Abhängigkeiten zu managen, führe ich Projekte lösungsorientiert und zuverlässig zum Erfolg. Meine Arbeitsweise ist geprägt von hoher Lern- und Auffassungsgeschwindigkeit, konsequenter Priorisierung und einer starken Service‑ und Ergebnisorientierung.
Meine Führung zeichnet sich durch Klarheit, Konsequenz und transparente, adressatengerechter Kommunikation aus, die Mitarbeitende einbindet und eine nachhaltige Servicekultur etabliert.
In Kombination mit visionärer Leitungskompetenz und ausgeprägter operativer Stärke steuere ich komplexe Projekte und Transformationen in heterogenen Systemlandschaften zielgerichtet und wirkungsstark.
Analytisches Denken, strukturiertes und lösungsorientiertes Handeln, ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie eine schnelle Lern- und Auffassungsgabe prägen meine Arbeitsweise und Entscheidungsqualität.
Ausbildung
Master of Science - Information Technology
Reutlingen University
Reutlingen
2001 - 2003
Diplom - Wirtschaftsinformatik
Reutlingen University
Reutlingen
1998 - 2001
Berufserfahrung
IT-Transformationsprojekte
Freelancer
Landshut
2025.09 - heute
Planung und Umsetzung von Cloud-Readiness-Initiativen für zentrale IT-Systeme und Anwendungen
Durchführung von Migrationsprojekten inkl. Architekturdesign, Security-Konzepten und Betriebsmodellen
Modernisierung bestehender IT-Lösungen und Entwicklung neuer, skalierbarer Anwendungen
IT-Berater / Projektleiter
tegos
Rosenheim
2024.11 - 2025.06
Priorisierung, Planung und Steuerung paralleler ERPEinführungen von Analyse bis Umsetzung und Betrieb
Leitung des Projektteams zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten sowie deren Support
Program Director
Reverse Logistics Group
München
2024.11 - 2025.05
Gesamtverantwortung für strategische und geschäftskritische Programme im internationalen Umfeld
Steuerung internationaler Projekte
Stakeholder Management auf Executive Level inklusive Reporting, Alignment und Entscheidungssteuerung
Weiterentwicklung der Organisations- und IT Strukturen zur Steigerung von Effizienz und Skalierbarkeit
Head of Engineering
Reverse Logistics Group
München
2023.06 - 2024.11
Leitung internationaler Engineering Einheiten und Aufbau leistungsstarker, globaler Delivery Strukturen
Verantwortung für technische Vision, Architekturentscheidungen und die Weiterentwicklung der Produkt und Systemlandschaft
Einführung und Durchsetzung zeitgemäßer Engineering Methoden, Qualitätsrichtlinien und End-to-End Delivery Prozesse
Head of Business IT
Reverse Logistics Group
München
2011.01 - 2021.06
Entwicklung und Implementierung einer globalen Enterprise Architecture zur Harmonisierung von Systemen und Prozessen
Steuerung der IT Strategie sowie Gestaltung digitaler End to End Prozesse zur Unterstützung der Unternehmensziele
Gesamtverantwortung für die Business IT in einer komplexen, international ausgerichteten Organisation
Manager Application Services & Development
CCR Logistics Systems
München
2011.01 - 2021.06
Leitung cross-funktionaler Teams in Entwicklung und IT Service Management
Ownership für Applikationslandschaft, Supportstrukturen und technologische Weiterentwicklung
Einführung innovativer Technologien und effizienter Delivery Prozesse zur Verbesserung von Time to Market und Systemqualität
IT-Berater / Digital Consultant
seife-media Internetagentur
Reutlingen
2004.12 - 2010.12
Konzeption und Entwicklung von Web- und E-Commerce-Plattformen für unterschiedliche Branchen
Beratung zu SAP-, CAD- und PLM-Systemlandschaften zur Optimierung technischer Prozesse
Analyse, Design und Implementierung von Anwendungen für unterschiedliche Branchen
Auslandspraktikum
ZF of North America
Chicago
1999.01 - 2004.09
Erstellung und Optimierung von Prozessmodellen zur Abbildung operativer Abläufe
Mitwirkung an der Implementierung und Systemabbildung der Prozesse in SAP
Developer
Hewlett Packard Enterprise
Böblingen
2000.02 - 2000.10
Entwicklung von Softwarekomponenten und Integration in bestehende Systemlandschaften
Organisationsprogrammierer
Baumann Computer GmbH
Aalen
1998.01 - 2000.02
Umsetzung von Softwaremodulen und Anbindung an bestehende Systemarchitekturen
Ausbildung Anwendungsentwickler
Baumann Computer GmbH
Aalen
1992.09 - 1994.12
Kompetenzen
Führung internationaler IT-Teams
Leitung komplexer Transformationsprogramme
Strategische IT-Governance
Steuerung komplexer Projekte in heterogenen Systemlandschaften
Definition und Überwachung von Prozessen in PM und IT
Budgetmanagement
Definition von SLAs und Dienstleistungsverträgen
Softwareentwicklung
Enterprise Architecture
Strategische Steuerungsfähigkeit
Technologie- und Architekturverständnis
Ganzheitliches Projekt- und Programmmanagement
Adressatengerechtes Stakeholder-Management
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Leadership-Stärke
Executive-Level-Kommunikation
Verhandlungssicherheit
Transparentes Reporting
Offene, adressatengerechte Kommunikation
Analytische und konzeptionelle Problemlösungskompetenz
Abteilungsleiter Vertriebsorganisation von New Yorker Group-Service International GmbH & Co.KGAbteilungsleiter Vertriebsorganisation von New Yorker Group-Service International GmbH & Co.KG